Тема: ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ В АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВАХ

Спеціальність 12.00.05 – трудове право; право соціального забезпечення
Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата юридичних наук
ЗМІСТ
ВСТУП 3
РОЗДІЛ 1
АКЦІОНЕРНІ ТОВАРИСТВА У СИСТЕМІ ТРУДОВИХ І ЦИВІЛЬНО-ПРАВОВИХ ВІДНОСИН 14
1.1. Вплив корпоративної природи акціонерних товариств на правове регулювання трудових відносин 14
1.2. Чинники, що лежать в основі диференціації правового регулювання праці в акціонерних товариствах 43
РОЗДІЛ 2
РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ ПРАЦІВНИКІВ АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВ 65
2.1. Підстави виникнення трудових правовідносин із працівниками акціонерних товариств 65
2. 2. Участь працівників в управлінні і розподілі прибутку акціонерних товариств 109
РОЗДІЛ 3
ОСОБЛИВОСТІ РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН У ВИКОНАВЧИХ ТА ІНШИХ ОРГАНАХ УПРАВЛІННЯ АКЦІОНЕРНИМИ ТОВАРИСТВАМИ 131
3.1. Роль загальних зборів акціонерів у встановленні умов праці 131
3.2. Особливості регулювання трудових відносин із керівниками акціонерних товариств 139
3.3. Характер відносин членів спостережної ради з акціонерним товариством. Правовий механізм захисту трудових прав працівників акціонерних товариств спостережною радою 179
ВИСНОВКИ 194
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ .199
ДОДАТКИ: Положення про одноособовий виконавчий орган АТ 221
Положення про правління АТ .224
Положення про спостережну раду АТ .228